根据市委组织部、宣传部、市总工会《无锡“职工思想政治工作进班组、进企业、进产业链”工程》通知，近日，高新区园区江苏佳利达国际物流股份有限公司工会《“文化永动”项目计划》，荣获无锡企业职工思政工作与产业高质量发展融合互促案例。

案例全面展现了江苏佳利达公司工会对新时代职工思想政治工作的深刻思考和生动实践，独具特色，富有成效。将职工思想政治工作贯穿工会工作各方面、全过程，深化开展职工文化建设、职工权益维护等工作，充分发挥职工文化活动启智润心、培根铸魂作用，开展职工喜闻乐见的文化活动，培育健康文明、昂扬向上、全员参与的职工文化。

一直以来，佳利达公司工会将解决思想问题同解决实际问题结合起来，紧紧围绕新时代职工思想政治工作面临的新形势、新任务和新要求，坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装和凝聚职工，积极开展“思政课堂”，加强职工精神文明建设，提升职工文化素养，同时，为职工积极争取一些外训资源，并定期维护好公司职工书屋，每年有序开展读书活动，为公司高质量发展赋能。

下一步，佳利达将继续提升企业职工思想政治素养，切实打牢团结奋斗的思想基础，用心、用情、用力帮助职工解决“急难愁盼”问题，不断增强职工的幸福感、获得感、安全感。（张琦）